-
1 salaries
salaries: adjust salaries регулировать ставки заработной платы agreed wages and salaries установленный фонд заработной платы и окладов contract wages and salaries договорные ставки заработной платы и окладов fees and salaries вознаграждения и заработная плата salaries: adjust salaries регулировать ставки заработной платы wages and salaries заработная плата рабочих и оклады служащих -
2 salaries
-
3 salaries
Жалованье salaries: adjust ~ регулировать ставки заработной платы agreed wages and ~ установленный фонд заработной платы и окладов contract wages and ~ договорные ставки заработной платы и окладов fees and ~ вознаграждения и заработная плата salaries: adjust ~ регулировать ставки заработной платы wages and ~ заработная плата рабочих и оклады служащихБольшой англо-русский и русско-английский словарь > salaries
-
4 salaries
заработная плата
Вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера. З.п. может быть денежная или (реже) натуральная; по другим классификациям - основная и дополнительная, повременная сдельная и аккордная, номинальная и реальная.
[ОАО РАО "ЕЭС России" СТО 17330282.27.010.001-2008]
заработная плата
Понятие, которое в жизни известно всем и, в общем, толкуется всеми одинаково, но в экономической теории имеет, пожалуй, больше толкований, чем какое-либо иное. Поэтому здесь мы воздерживаемся от дефиниции, открывающей статью. Разную трактовку З.п. и закономерностей ее функционирования давали такие ученые, как А.Смит, Д.Рикардо, К.Маркс, Дж. Кейнс, М.Фридман, А.Филлипс и многие другие. Кардинально различается понимание и применение З.п. в социалистической централизованно планируемой экономике и в рыночной экономике. В первой, следуя догмам марксизма, З.п. обычно определяют так: «часть национального дохода, представляющая в денежной форме стоимость необходимого продукта работников сферы материального производства»[1] При этом зарплату как бы выдавало работникам государство, а не отдельно взятое предприятие, хотя в законе и было записано, что «государство не отвечает по долгам предприятия». Пережитки такой ситуации проявляются и сейчас, когда, например, бастующие рабочие требуют повышения или выдачи задержанной зарплаты от правительства, а не, скажем, от директора, плохо организовавшего работу предприятия, в том числе коммерческую и финансовую. В рыночном хозяйстве З.п. выплачивает фирма, наниматель. И в подобных случаях все претензии работники обращают только к ним. В централизованном хозяйстве размеры зарплаты устанавливаются в плановом порядке исходя из приоритетов государственной экономической политики. Например, в СССР она была наиболее высокой в отраслях военно-промышленного комплекса, а наиболее низкой — в науке (за исключением короткого периода, когда ради создания атомной бомбы И.Сталин единовременным актом повысил оклады ученым; правда, вскоре относительный уровень их З.п. в сравнении со средним по народному хозяйству снизился во всех отраслях науки, кроме обслуживающих ВПК), а также в народном образовании и культуре, в отраслях легкой промышленности и сельском хозяйстве. Истинная, весьма высокая степень дифференциации уровней зарплаты, искусно вуалировалась наличием гласных и негласных материальных льгот и привилегий для сотрудников партаппарата, высших чинов армии и органов госбезопасности и др. Неэффективность такой системы, в конечном счете, привела к тому, что средний уровень реальной заработной платы в стране в несколько раз отставал от уровня З.п. в странах рыночной экономики, находившихся примерно на той же ступени индустриального развития. Не говоря уже о высокоразвитых странах, отставание от которых достигало катастрофических размеров. Достаточно сказать, что в конце существования СССР, в 1990 году, средняя заработная плата в СССР составляла 303 рубля в месяц, то есть около 10 долларов по действовавшему тогда свободному курсу (официальным никто в мире не пользовался), или 30 долларов по десятикратному так называемому официальному «туристическому курсу». А в США средняя З.п. превышала тогда 2000 долларов в месяц! В рыночной экономике размеры З.п. определяются, как принцип, свободной конкуренцией на рынках труда, уровнем занятости, экономической конъюнктурой в целом. Различия в уровнях З.п. по отдельным отраслям и специальностям определяются различиями в уровнях квалификации работников, а также в уровнях привлекательности рабочих мест и другими подобными факторами. Но все это на фоне главного — соотношения между предложением труда индивидуумами и домашними хозяйствами, максимизирующими полезность, с одной стороны, и спросом на труд, предъявляемым фирмами, стремящимися получить максимальную прибыль — с другой. Здесь, как и на рис. А.4 (дубль), скрещиваются кривые спроса и предложения. Рис. А.4 (дубль) Впрочем, кривая предложения труда может иметь несколько иную форму, связанную с тем, что при достаточно высоком уровне зарплаты индивиддуум часто предпочитает дополнительному труду дополнительное свободное время. Это называется эффектом дохода. Случай же, когда увеличение заработной платы вызывает большее предложение труда, так как работники готовы поступиться частью своего свободного времени, называется эффектом замещения (здесь отдых замещается потреблением дополнительно заработанных товаров). Оба приведенных случая относятся к реальной заработной плате, величина которой определяется количеством товаров и услуг, которые можно на нее купить. Реальная зарплата представляет собой номинальную (можно было бы сказать — видимую) зарплату, деленную на уровень цен текущего года. Элементом социальной политики многих стран как рыночной, так и централизованно планируемой экономики является минимальный размер оплаты труда (МРОТ) - наименьший уровень заработной платы, которую могут получать работники, причем как государственного, так и частного секторов. Различаются системы З.п.: сдельная [piece wage rate], повременная [time wage rate], аккордная (accord wages, выплата за конкретную отдельно взятую работу) и ряд других. З.п. может быть основная и дополнительная, денежная или (реже) натуральная. Располагаемая З.п. [take home pay] это сумма, действительно получаемая работником после вычета налогов, отчислений в пенсионные фонды и некоторых других платежей. В целом, З.п. — вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий, в нее включаются также выплаты компенсационного и стимулирующего характера. [1] БСЭ, изд. 3-е, т.9, стр.365.
[ http://slovar-lopatnikov.ru/]Тематики
EN
Англо-русский словарь нормативно-технической терминологии > salaries
-
5 salaries
1) Общая лексика: зарплата2) Экономика: общая сумма выплачиваемого жалованья, фонд жалованья3) SAP. оклады -
6 salaries
-
7 salaries
plural; see salary -
8 Salaries
Заработная платаMergers and Acquisitions English-Russian dictionary > Salaries
-
9 salaries
gaji -
10 salaries
n. Cov nyiaj hli -
11 salaries
plural; see salary -
12 salaries
plural; see salary -
13 salaries
plural; see salary -
14 salaries
plural; see salary -
15 salaries
plural; see salary -
16 salaries
paga; shpërblime -
17 salaries
plural; see salary -
18 salaries
plural; see salary -
19 salaries
plural; see salary -
20 salaries
plural; see academic.ru/63895/salary">salary
См. также в других словарях:
Salaries — Salary Sal a*ry, n.; pl. {Salaries}. [F. salaire, L. salarium, originally, salt money, the money given to the Roman soldiers for salt, which was a part of their pay, fr. salarius belonging to salt, fr. sal salt. See {Salt}.] The recompense or… … The Collaborative International Dictionary of English
Salariés — Salariat Le salariat est un mode d organisation du travail qui repose sur la fourniture d’une prestation par une personne, contre rémunération et sous lien de subordination juridique avec un employeur. L employeur peut être individuel ou… … Wikipédia en Français
Salaries tax — in the Hong Kong taxation system is Direct tax and also classified as Income tax.According to Cap.112 Hong Kong Ordinance, Inland Revenue Ordinance (abbreviated to IRO) IRO Section 8, unless otherwise provided, salaries tax is chargeable on… … Wikipedia
Salaries of United States Senators — Historical information on the salaries that United States Senators have been paid: [ [http://www.senate.gov/reference/resources/pdf/97 1011.pdf] Salaries of Members of Congress: A List ofPayable Rates and Effective Dates on Senate.gov, Accessed… … Wikipedia
salaries — sal·a·ry || sælÉ™rɪ n. periodic wage paid to someone for work, pay … English contemporary dictionary
Salaries, Civil — S In Upper Canada, 177 … The makers of Canada
Federation francaise des associations d'actionnaires salaries — Fédération française des associations d actionnaires salariés La FAS, Fédération Française des Associations d actionnaires Salariés et Anciens Salariés, représente les quelques 2,5 millions d’actionnaires salariés et anciens salariés en France et … Wikipédia en Français
Fédération Française Des Associations D'actionnaires Salariés — La FAS, Fédération Française des Associations d actionnaires Salariés et Anciens Salariés, représente les quelques 2,5 millions d’actionnaires salariés et anciens salariés en France et réunit les Associations d Actionnaires Salariés et Anciens… … Wikipédia en Français
Participation des salariés aux fruits de l'expansion — Participation des salariés aux résultats de l entreprise (France) En France, la participation des salariés aux résultats de l entreprise est une forme d intéressement des salariés aux résultats de leur entreprise. Sommaire 1 Généralités 2… … Wikipédia en Français
Participation des salariés aux résultats de l'entreprise (France) — En France, la participation des salariés aux résultats de l entreprise est une forme d intéressement des salariés aux résultats de leur entreprise. Environ 5 millions[réf. nécessaire] de salariés sont concernés par la participation en France … Wikipédia en Français
MSPs' Salaries, Expenses and Allowances — Members of the Scottish Parliament (MSPs) are entitled to a salary, and where applicable, expenses and allowances.The Scotland Act 1998 provides for pay and allowances to MSPs, officeholders of the Scottish Parliament and Ministers. The… … Wikipedia